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第101章 传承和创新(第1页)

“不不,一点都不重,我们还有余力。明日,不,今日我等两人就帮东家把盖房的一应人手准备齐全,保证都是好手,让东家没有后顾之忧。就算我俩不吃不睡,定也要让东家今年在自己的大院子里过年。”

王郑心道没这么玩的啊!

这才刚起了一半的膝盖,噗通一声又跪了下去。

宋齐鲁说的上半句话,二人知道自己的饭碗算是保住了。

只是你的后半句给他们骇了一大跳,东家这是嫌弃二人不尽心力,要加人的节奏吗?

此时不表决心更待何时?

这可是多一个人就多一份变数啊!

“哎呀,你们俩快起来,这动不动的就下跪的习惯不好!我们家可没这规矩,知道吧?”

“再说了,男儿膝下有黄金,要想人格独立,就得自己先硬气起来。以后可不能动不动就下跪了啊!”

王郑二人心道:您是老大,您说的都有理。

想想自己一家子还要养活,只要您不解雇我们,您就是再生父母,跪您我们就没有心理障碍。

“是是是,东家说的是。我等今后一定尽心尽力,珍惜东家给的机会。”

宋齐鲁一看跟这俩这会儿被吓得跟“鹌鹑”似的人,也没什么好说的了。

也只能以后耳濡目染的慢慢调教了。

“那个什么,你俩一定要记住‘一人智短,两人智长’这事。我看你俩今天带着一大队人在那里研究就很好。”

“你们要有个思想觉悟上的改变,我们不能单纯的只以技术层面去和别人比拼,因为文无第一,武无第二,肯定会不断的出现技术比我们强的人,那样我们岂不是要整天担心的要死?”

“你们两个现在要有大局观,凡事以管理层的心态和眼光看待问题,整合所有人的聪明智慧为自己所用,这样才是大智慧,才是你们今后的立身之本。”

“当然了,手艺这生不带来,死不带去的,注定就是要一代代传承下去的!”

“不要吝啬藏私,只有传承下去了,我们的下一代才有可能少走弯路,才能把更多精力拿来创新。晓得不?”

宋齐鲁最烦的就是那种小家子思想,整得师带徒从来都是留一手,结果好的、精湛的技艺,一代一代的都留一手,留着留着就留没了。

“明白,明白。”

二人抓紧应声虫似的回应。

宋齐鲁也不管他们是真话还是假话,又继续说着。

“以后啊,我们厂里,还有我宋氏的所有发明,都要详细的记录在案。什么工艺、流程、材料、实验数据等等这都要写清楚。让后人一看就明白,不要弄得云里雾里的。”

“至于这技术,你们想要传家也好,授徒也罢,只要不是资敌,我都不阻拦。”

“而且,只要你们带出来一个能独当一面的徒弟,我奖奖励你们一次。”

“你们想想啊,你将来可能不是厂里技艺最精湛的。但是呢,如果以后厂里技术最牛的全是你们徒弟,你说说,好家伙,到时候谁还能替代你二人地位不是?哈哈。”

“东家说的有理,我们今后也着手注重培养下一代人。”

“好了,说的够多了,也不跟你俩瞎扯了。来来来,我这又有点新的想法。还是老规矩,我画图,你们自己研究去。”

“哦?东家您这脑子就是聪明啊,好的点子,随手就来,不知道这次是什么?”

经此一事,王郑二人对宋齐鲁的态度更加恭敬,也不吝啬马屁。

“哦,这是简易图,这个叫做动滑轮,这个叫做定滑轮。你要记住,只要加多一个动滑轮,这个力就会省一半。”

“然后,把这一套装滑轮组到这个上面,我把他称之为“吊车”,而且这底座上可以给他加几个轮子,这样就可以来回移动了。这样不管是搭房建屋还是船厂吊运大件都用的上。这就跟你们平常用的“吊杆”差不多原理,只是体积更优化了一些。”

“嗯嗯,除了这滑轮组稍微费事一些,其他的倒不是太难。这个给我两人旬月时间,便可带人制出。”

“那行,老郑头,你最近就负责带人攻克难关,尽早把这个大家伙造出成品。”

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