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1342 左手效率右手忠诚（第1页）

“从今天开始，每一个站点分成三个小组，每个小组之间都必须进行业务考核。”

“考核优胜者，可以获得金钱奖励。”

“考核分为三点，第一，好评率；第二，纪律和精神面貌；第三，跑单完成数额！”

杰西卡，把kpi制度，掰开了，揉碎了，讲给众多外卖员听。

这种制度，之前是用来约束公司员工，比如程序员的。

为了效率，压榨员工的剩余价值。

现在却被用在了外卖员的身上。

与美团的做法不一样的是，美团是利用软件里的算法，自动榨取外卖员的剩余价值。

可是杰西卡呢？

利用外卖员对公司的感情，用所谓的兄弟情义，去压榨他们身上的价值。

一个是被动。

一个是主动。

虽然最终目的是一样的，但是论服从性，论人性化，杰西卡的制度更胜一筹。

等杰西卡宣布完所有的新规定以后，大家激昂的情绪，一时间跌落了不少。

明眼人都看得出，这位“二当家”是来干嘛的。

寡妇坐月子——不是头一回。

至少在国内的企业来说，老板逼你加班，增加效率，是十分常见的事情。

但张恨水的态度稍微宽容一些，而且人更加大方。

“二当家说完了，接下来该我说了！”

这个时候，张恨水主动站了出来。

只见他的目光在人群里扫视了一周，突然定格在一个年轻人身上。

“秋少华，你来~”

张恨水朝秋少华招了招手。

众人顿时疑惑。

回头望去，发现这个曾经的“叛徒”竟然也隐藏在人群当中。

只见秋少华态度诚恳，心中没有一丝怨言地往前行走着。

“他怎么来了？”

“还有脸来啊？”

“吃两头饭的叛徒”

面对同事的各种谩骂，秋少华没有为自己辩解的意思，他的心中，也牢牢记着沈墨跟自己说过的话。

不要张扬！不要觉得冤枉！

要做一块金子，慢慢被人发掘出来。

他心里清楚，自己挨了那么多的鞭子，不是白挨的，自己付出的那么多痛苦，不是白受的。

人人都有转运的时候。